Terrain & Remplacements
Face à l'absence de longue durée d'un cadre, à une crise institutionnelle ou à une phase de transition, la stabilité de vos équipes et la qualité de l'accompagnement de vos usagers ne doivent pas être impactées.
Je suis Norbert Recipon. Fort de mon parcours de plus de 10 ans comme chef de service en établissement médico-social, je mets mon expérience et ma réactivité au service de votre structure pour des missions temporaires, urgentes ou de transition.
Demander une intervention d'urgenceNos formes d'intervention
Pour qui ? Établissements traversant une phase de mutation, de réorganisation ou de crise managériale.
Mon rôle : Stabiliser un service en tension, apaiser les équipes, conduire le changement, mettre en œuvre un projet de service transitoire et préparer le terrain pour le futur cadre permanent.
Pour qui ? Directions d'établissements faisant face à un départ soudain, un congé maladie prolongé ou une transition entre deux recrutements.
Mon rôle : Assurer la gestion quotidienne du service : plannings, réunions de synthèse, coordination des équipes pluridisciplinaires, sécurité des personnes accueillies et lien avec les familles et les partenaires.
Modalités de recrutement : disponible en prestation de services (facturation) ou sous format de contrat salarié de remplacement (CDD de cadre).
Pourquoi faire appel à mes services
Une maîtrise parfaite des rouages des ESSMS, de la réglementation, des recommandations de la HAS et des réalités des équipes de terrain éducatives et soignantes.
Une expertise de manager alliée à une posture de coach certifié pour manager avec une grande intelligence relationnelle, essentielle pour remobiliser des équipes fatiguées ou déstabilisées par le changement.
Ce que vous allez obtenir
Vos équipes et vos usagers ne subissent aucune rupture dans la qualité de l'accompagnement, pendant toute la durée de la mission.
Une présence de manager expérimenté qui rassure, écoute et redonne du sens au travail quotidien, même en période de turbulences.
Le respect strict de la réglementation, des recommandations de la HAS et des protocoles de sécurité des personnes accueillies.
Un bilan de mission et une transmission structurée pour préparer l'arrivée du cadre permanent dans les meilleures conditions.
Comment se déroule une mission
Vous me contactez, je vous rappelle sous 24h ouvrées. Nous évaluons ensemble l'urgence et le type d'intervention nécessaire.
Nous définissons le périmètre, les objectifs et les modalités (prestation ou CDD). Je prends connaissance de l'organisation et des enjeux.
Je prends la gestion quotidienne du service, stabilise les équipes et assure la continuité des opérations avec une intelligence relationnelle forte.
Je prépare l'arrivée du cadre permanent, transmetts les dossiers et rédige un bilan de mission pour assurer une transition fluide.
Rappel sous 24h ouvrées
Décrivez votre situation en quelques mots. Je vous rappelle personnellement sous 24 heures ouvrées.
Demander une intervention d'urgenceQuestions fréquentes
Contact opérationnel
Décrivez brièvement votre situation : je vous rappelle personnellement dans les 24 heures ouvrées pour évaluer ensemble le format d'intervention le plus adapté.